El día lunes
se hicieron las reuniones de los 17 comités que se establecieron de cara
al descongelamiento de 921 vacantes en el Ministerio de Economía. En los mismos tenían como objetivo aprobar las bases y perfiles de los concursos que se abrirán prontamente. Desde ATE-MECON estuvimos presentes en esa instancia, asumiendo
el rol de veedores, aunque señalando que la falta de información y
participación previa nos impiden dar un aval explícito.
Son llamativos los plazos breves en que se quiere llevar adelante el proceso (¡un cronograma tentativo que termina todo en apenas 3 meses!), así como también la falta de intervención siquiera de Directores de área en la elaboración de los perfiles. Nuestros 34 veedores tienen un objetivo concreto: defender en cada instancia del proceso a aquellos/as que vienen trabajando en puestos hoy existentes que se concursen, así como evitar que se perjudiquen trabajadores/as de este Ministerio.
Dejamos en
claro que seguimos sosteniendo que nuestra postura es que debería
existir un pase a planta permanente automático que respete nivel y grado
de cada trabajador y trabajadora.
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