Nota solicitando audiencia con Martín Guzmán

Compartimos la nota presentada que llevar a las autoridades del Ministerio nuestros reclamos.

VAMOS POR REAPERTURA DE PARITARIAS Y RECOMPOSICIÓN SALARIAL EN EL MECON

Ante la escalada de precios, vamos por

REAPERTURA DE PARITARIAS Y RECOMPOSICIÓN SALARIAL EN EL MECON

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El derrumbe de nuestro poder adquisitivo se agrava día a día al compás del salto inflacionario. Un 14,3% en los últimos cuatro meses y que anticipa una nueva escalada de precios, fogoneada por la política de tarifazos y naftazos que impulsa el gobierno de Alberto Fernández a pedido del FMI.

El salario estatal no puede hacer frente ni a la inflación ni a un techo salarial disfrazado de “acuerdo de precios y salarios”. Y no es para menos. Es que durante 2020 percibimos un único “aumento” de 7% con una inflación de 42,1% en Alimentos. Una burla.

El 18% en cuotas para 2021 es incapaz de recomponer el salario: el 4% cobrado en marzo se aplicó ¡¡¡sobre el salario de septiembre de 2020 que estaba congelado desde marzo de ese año!!!! Las 2 cuotas pendientes de cobro –6% en abril y 8% junio- son completamente insuficientes y distantes en el tiempo. La suma fija de $3.200 (para salarios inferiores a $48.000 de bolsillo) se evaporó.

Hoy, a una categoría C0 hoy le faltan $23.242 por mes para dejar de ser pobre según INDEC ($56.458) y a la categoría inicial del SINEP (F0) le faltan $1.297 para no ser indigente ($23.722). Casi todo el escalafón queda por debajo de la Canasta Familiar de $85.590 que calcula ATE INDEC.

Esta catástrofe demuestra que la paritaria 2020 que UPCN y ATE le firmaron al gobierno en diciembre (a espaldas de todos los estatales), es a todas luces una brutal rebaja que consagra la pérdida del 35% del poder adquisitivo de nuestro salario desde 2015 y agrava la situación de manera gravísima tras una década de paritarias que en su gran mayoría han sido a la baja.

Los sindicatos justificaron la firma de esta rebaja bajo promesa de un supuesto pase a planta, que aún no pasó de un anuncio gubernamental. (ver aparte la posición de esta junta interna)

Nada sorprende de la conducción pro patronal de UPCN que siempre ha sido aliada de los distintos gobiernos y cómplice de las políticas de ajuste y precarización. La política de las conducciones de ATE gobierno busca atarnos de pies y manos para reclamar. Por eso, la defensa de la autonomía de nuestro sindicato y su carácter de herramienta de lucha es una tarea de primer orden para los trabajadores, y elemental en el Estado, donde el gobierno es la patronal.

Desde ATE MECON planteamos que nuestro sindicato debe impulsar un masivo debate nacional para luchar por la reapertura de la paritaria. Los paritarios deben ser elegidos por los afiliados y deben recoger el mandato de miles para conquistar una posición de fuerza frente al estado empleador.

Debemos unir la pelea de conjunto por reabrir la paritaria estatal con la lucha por nuestros reivindicaciones en el MECON, donde la situación es aún peor. Al deterioro del poder de compra del salario, se le suma los incrementos de costos de internet, luz y gas que soportamos quienes cumplimos tareas desde el hogar y que corresponden a la patronal. Estos gastos deben ser restituidos al salario.

El reparto de Unidades Retributivas que el Ministro Guzmán autorizó en enero fueron apenas migajas para disimular un nuevo salariazo para funcionarios y directores. De manera completamente arbitraria, muchos ni siquiera cobraron y se penalizó perversamente a trabajadoras licenciadas por cuidado de hijos/as en edad escolar.

Sostenemos el reclamo de reincorporación de les despedides durante el gobierno de Macri, a pesar de la indiferencia de las autoridades ante la desesperante situación de les compañeres.

El Ministro Guzmán tiene a su alcance medidas que pueden comenzar a recomponer nuestros salarios sin la discrecionalidad de los repartos de Urs para unos pocos. Exigimos que se aplique el plus por Función Específica (art. 87 SINEP) a todo el MECON y restituir la Compensación de la Secretaría de Hacienda por elaboración del Presupuesto y Cuenta de Inversión, quitada arbitrariamente en 2011.

Preparemos en el MECON y en todo el Estado la pelea por el salario y por garantizar nuestras condiciones de trabajo, en defensa de la salud y contra los atropellos del teletrabajo. Planteamos:

⮚ Reapertura de paritarias. 50% de aumento en el camino de lograr un salario inicial igual la canasta famiiar de $85.590.

⮚ Basta de precarización laboral. Pase a planta permanente y recategorización de la planta.

⮚ Apertura de la paritaria jurisdiccional (Co.P.I.C). en el MECON.

⮚ Reincorporación de todos los despedidos.

Carta abierta al Ministro Guzmán

Compartimos la carta abierta de les trabajadores despedides del Ministerio de Economía al Ministro Guzmán.

Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 28 de febrero de 2020

Al Ministro de Economía

Dr. Martín Guzman:

Hacemos pública esta carta abierta para hacer visible nuestro reclamo de reincorporación y poder obtener una respuesta positiva a nuestro pedido.

En el Ministerio que usted conduce actualmente han habido dos grandes tandas de despidos de parte de la gestión anterior, en 2016 y 2018 (en el día de la fecha se cumplen dos años de esa última). Estas tandas se conjugaron con jubilaciones compulsivas, un plan de retiros voluntarios y una mayor presión sobre las áreas de trabajo y despidos por goteo. Fue parte de un plan de achicamiento del estado, estigmatizandonos a sus trabajadores/as como “sobrantes” o “ñoquis”. Distintas políticas públicas que se llevaban adelante fueron recortadas. Podemos mencionar en nuestro ministerio a la eliminación de la Red Federal del Plan Progresar (una pieza clave para lograr que ese derecho alcance a UN MILLÓN de jóvenes en poco tiempo), el recorte en otras áreas de la Secretaría de Política Económica, el achicamiento de la Biblioteca (reconocida a nivel latinoamericano), en Patrimonio Cultural (donde se vela por sostener la calidad de las miles de piezas artísticas de este organismo y en todo el estado), en las áreas Jurídicas y muchos otros sectores.

Nuestros despidos fueron parte de ese brutal recorte estatal, que fue de la mano de políticas contra toda la clase trabajadora que también vio reducidos sus salarios y también vio caer la ocupación e incrementarse el desempleo, llegando a cifras de dos dígitos.

Contábamos para vivir con los salarios de nuestro convenio colectivo SINEP (de los que más bajo han caido en los últimos cuatro años), o ingresos precarizados por monotributo. Perdiendo esos humildes ingresos, sufrimos las consecuencias de esa situación social, teniendo que enfrentar nuestras vidas personales y familiares sin ingresos, endeudándonos para comer, asistir a nuestros seres querides, pagar el transporte y las tarifas cada vez más caras, enfrentar problemas de salud (que se agravan en esas condiciones de presión personal inmensa). Nos tocó vivir en carne propia la frustración del discurso de la meritocracia, que se irradiaba desde el Gobierno anterior: era nuestro mérito (o fracaso) individual lo que nos dejaba afuera del mercado de trabajo y viviendo cada vez peor.

Señalamos además que no es casualidad que sean compañeras quienes son las más afectadas. Dos tercios de las personas despedidas que hoy planteamos la reincorporación, somos compañeras. Nuestra inserción laboral es más difícil, somos discriminadas más fácilmente por los prejuicios sociales, por nuestra edad, por la idea de que si somos madres nos tomaremos más licencias, etc. La existencia de un área de Economía y Géneros en la Sec. de Política Económica seguramente le otorga una comprensión mayor a esta gestión de otras anteriores sobre lo que implican estos procesos.

Hemos batallado por nuestros puestos de trabajo cuando el macrismo nos despidió, con una inmensa solidaridad al interior del Ministerio. Protagonizamos muchas medidas de lucha discutidas en asambleas, nos solidarizamos con otros sectores que también sufrieron el ajuste macrista, nos expusimos a mostrar incluso en televisión lo que estábamos viviendo. Fuimos parte de una enorme resistencia popular a un plan de ajuste, vaciamiento y represión. Hoy en día seguimos reclamando nuestra reincorporación en el estado.

Sabemos que dentro del Ministerio se viven también las consencuencias del recorte y los despidos. Al recorrer los pisos se ven montones de áreas vaciadas, pasillos fantasmas con islas “peladas” sin ninguna persona. También se ve la contracara de la falta de personal: áreas saturadas de trabajo que no cuentan con posibilidades de incorporar más personas, y que los planes de Movilidad Interna no logran cubrir.

Nosotres tenemos experiencia en el trabajo en el estado. Experiencia en poner en pie políticas públicas, en sostener el funcionamiento del Ministerio. Tenemos ganas de trabajar nuevamente en Economía.

Tanto nuestra reincorporación como la incorporación de quienes han concursado y no se les ha convocado podría ser una fuente primaria de les trabajadores/as que hacen falta para poner en pie una nueva etapa del Ministerio.

Por todo esto, nos dirigimos a usted a la espera de tener una respuesta favorable a nuestro reclamo.

TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DESPEDIDAS DEL MECON

Carnaval por la Reincorporación / Viernes 28/2 - 13 hs

El viernes 28/2 a las 13 hs realizaremos un 'Carnaval por la Reincorporacion' en el hall central del Ministerio de Economía en H. Yrigoyen 250, a dos años de la segunda tanda de despidos del organismo.

Convocamos a esta medida en conjunto la comisión de despedidos/as y la Junta Interna de ATE Mecon, para visibilizar por medio de una iniciativa artística el reclamo por la reincorporacion de los trabajadores y trabajadoras despedidas durante la gestión de Mauricio Macri.
¡Te esperamos!

REUNIÓN CON NUEVAS AUTORIDADES DEL MINISTERIO

El pasado 14 de enero, hemos mantenido una reunión con los nuevos funcionarios del Ministerio en la que esta representación gremial transmitió la necesidad de solucionar graves problemas que continuamos padeciendo las/os trabajadores/as que ahora nos encontramos bajo su responsabilidad. Se trata de reclamos que fueron presentados a los funcionarios del gobierno anterior y que no han sido resueltos. La deuda, en definitiva, es con las y los trabajadores.

En primer, lugar hemos planteado la necesidad de recomponer el salario de manera permanente en el Ministerio frente al cuadro de empobrecimiento que vivimos los/as trabajadores/as de Economía. Para ello pusimos en conocimiento de los funcionarios la posibilidad de aplicar de manera inmediata a todas/os las/os trabajadores/as los ítems salariales que están disponibles en el convenio colectivo SINEP y que no se están aplicando, en particular el sumplemento por Función Específica. Planteamos, asimismo, la necesidad de un jardín materno-paternal a cargo del Estado Empleador frente a la completa insuficiencia del reintegro por guardería que establece la paritaria.

En segundo término, comunicamos que se encuentra pendiente la renovación anual de todos los contratos para 2020, dado que los funcionarios del gobierno anterior se fueron sin completar el proceso. Ante esta incertidumbre solicitamos a las nuevas autoridades la garantía de continuidad laboral para la totalidad de las/os trabajadores/as de este ministerio que se encuentra precarizada bajo distintas formas de contratación.

La mayor incertidumbre dentro del conjunto se encuentra dentro de aquello/as contratados/as como monotributistas (Dto 1109/17) que precisan la renovación junto con la actualización salarial correspondiente. Es necesario incorporar los porcentajes paritarios junto a la suma fija recientemente decretada y otros ítems que se adeudan. En los casos más graves incluso se adeuda la aplicación completa de las paritarias 2017, 2018 y 2019.

Planteamos el pase a planta permanente de todos los trabajadores y trabajadoras contratados/as en el ministerio, a fin de eliminar definitivamente la extendidísima precarización laboral.
Así mismo, planteamos a los nuevos funcionarios la necesidad de reincorporar a los/as trabajadores y trabajadoras  del Ministerio que fueron despedidos/as durante los últimos 4 años, denunciando el carácter infundado y arbitrario de dichas cesantías. Valiéndose de la precarización laboral, el macrismo despidió a cientos de compañerxs en varias tandas, permitiendo el desmantelamiento de áreas completas como el PROGRESAR. Como ATE MECON acompañamos la lucha de las/s compañeros/as que pelearon por sus puestos de trabajo, logrando reincorporaciones, aunque no todas/os pudieron volver. Es gracias a esa organización que ante los anuncios de reincorporaciones en el Estado, rápidamente se reunieron los/as compañeros/as que quieren volver a recuperar sus puestos y por eso hoy hacemos el reclamo de reincorporación ya.

Desarrollando los ejes de salario y estabilidad laboral, ATE MECON explicó a las autoridades que la destrucción de poder adquisitivo en Economía no es una novedad, sino un proceso de larga data y que fue acentuado por la paritaria 2019. Tras años de sistemáticas paritarias firmadas a la baja, el ‘aumento’ de 18% terminó de hundir a la mayoría de los/as trabajadores/as del Ministerio en la pobreza, e incluso a las categorías superiores por debajo de la canasta familiar. A estos ataques, se le suman la reducción masiva de horas extras y movilidad en los últimos años, como así también el quite arbitrario de la compensación salarial a trabajadores/as de la Secretaría de Hacienda por trabajos específicos relacionados a la elaboración del Presupuesto y la Cuenta de Inversión, que ya lleva 8 años.

Al calor de los recientes anuncios gubernamentales, dejamos claro que una suma fija a cuenta de paritarias (Dto. N° 56/20) no es una solución para este problema.

El retiro del servicio médico a domicilio por parte de las anteriores autoridades les ha trasladado a los/as trabajadores/as el costo de las licencias por enfermedad (“copago” de las obras sociales ante cada visita). Planteamos que ese costo sea absorbido por el Ministerio.

Hemos reclamado también la efectivización completa de los proceso de concursos para avanzar en la designación y posesión definitiva del cargo, en tanto constituyen un derecho adquirido por parte de todos/as los/as trabajadores que han atravesado dicho proceso.

Esta delegación gremial manifestó enfáticamente la preocupación por la continuidad en sus cargos de aquellas/os funcionarias/os que fueron artífices y ejecutores de las políticas de ajuste durante los últimos 4 años como es el caso de la Directora General de RRHH Isabel Marano.

Por último, hemos hecho llegar el malestar en las oficinas por el manejo arbitrario de las Unidades Retributivas para premiar funcionarios/as adictos/as o nombrar asesores de manera irregular en vez de distribuirlas entre quienes más las necesitan.

Quedamos a la espera de una respuesta favorable para el conjunto de los/as trabajadores/as del Ministerio. Invitamos a todas/os las/os compañeros/as a seguir debatiendo y organizándonos para poder acompañar estos reclamos.

HOY!!!! Asamblea general 13:00hs Hall 2do piso Yrigoyen 250

Convocamos a una nueva asamblea general de trabajadorxs del Ministerio, afiliados o no a algún gremio, para resolver entre todxs las medidas a seguir para lograr la reincorporación de los 106 compañerxs despedidos. Ya se lograron 18 reincorporaciones pero vamos por todo, porque en Hacienda y Finanzas no sobran trabajadorxs, sobran funcionarios.

 

JUNTA INTERNA ATE MECON

Hacienda/Finanzas

Contra los despidos de Dujovne Un masivo paro sacudió el Ministerio de Hacienda

En un hecho histórico, un cese de actividades convocado por las dos principales representaciones gremiales se llevó adelante en nuestro Ministerio de Hacienda con un altísimo acatamiento.  El reclamo unánime de centenares de trabajadores fue la reincorporación de las y los 106 trabajadores despedidos el primero de marzo pasado y el cese de los despidos.

Luego de una batucada que se hizo oír en todo el Palacio de Hacienda, se realizó una asamblea general convocada por ATE, abierta a todos las/os trabajadores/as, donde discutimos democráticamente los pasos a seguir junto a los compañeros/as despedidos/as que vienen dando una enorme pelea por su reincorporación.  En la misma discutimos que el camino a recorrer es el de profundizar la lucha en unidad. Partiendo de la base de la enorme conquista que significan las 18 reincorporaciones conseguidas en 2 semanas de lucha, ratificamos el reclamo a las autoridades de una mesa de diálogo para discutir la vuelta a sus puestos de trabajo de los compañeras /os restantes.

En ese sentido, la Asamblea resolvió por unanimidad que si no hay una respuesta positiva al reclamo de continuidad laboral, proponer a las restantes representaciones gremiales una nueva medida de paralización de actividades en el camino de profundizar la lucha explicando a la sociedad todos los manejos de Dujovne y sus funcionarios que mientras despiden trabajadores con sueldos miserables se pagan cuantiosos sobresueldos y aumentan la planta política del Ministerio. Asimismo darle espacio a los demás sectores de trabajadores estatales en lucha.

Con la entereza de la pelea que venimos llevando adelante estas 3 semanas y con la fuerza de las reincorporaciones conquistadas con la lucha reafirmamos nuestro compromiso de pelear en defensa de todos los puestos de trabajo.

- NI UN DESPIDO  

- En MECON no Sobran trabajdorex, sobran funcionarixs

Resoluciones de la reunión del 20/03 realizada con compañerxs despedidxs

Viernes 23/03 13 hs Yrigoyen 250 Siluetazo y actividad en el marco de la conmemoración de un nuevo 24 de marzo

Lunes 26/03 13 hs Yrigoyen 250 Asamblea General 

JUNTA INTERNA ATE MECON

HACIENDA/FINANZAS

Carta de lxs despedidxs a lxs trabajadores de Hacienda y Finanzas

Compartimos la carta realizada por compañeros y compañeras despedidas:

Somos padres y madres, trabajadores y trabajadoras que hemos sido dejados sin nuestro trabajo sin justificativo alguno.
106 compañero/as han sido despedidos faltando a todas las normas legales: sin mes de preaviso, sin telegramas de despido, cortando un contrato que nos vinculaba al Ministerio hasta diciembre de 2018, impidiendo el ingreso a nuestros puestos y al acceso a nuestras pertenencias.
Somos mujeres embarazadas; estamos con licencias médicas; estábamos disfrutando de nuestras vacaciones; estábamos a punto de jubilarnos; tenemos hijos y familiares a cargo; hace más de 7, 10, 20 años que trabajamos en el Ministerio. Estábamos sentados junto a tu escritorio, compartiendo una mesa en el comedor, contandote lo que habíamos hecho el fin de semana.

Ayer estuvimos leyendo un pedido de reincorporación de otras compañeras que como nosotras fueron injustamente despedidas. Hoy estamos escribiendo este mensaje.

Veníamos y trabajamos, todos los días, todo el horario. Poniendo más de lo que nos pedían y hoy estamos acá, pidiendo entrar y siendo dejados en la calle como si fuéramos delincuentes.
Esta es una situación dramática por lo que necesitamos el apoyo de todos y todas.
Luchamos con la fuerza que nos dan nuestros hijos, nuestras parejas, nuestros padres y madres, nuestros amigos pero por sobre todo, luchamos con la fuerza que nos da nuestra dignidad y la certeza de lo justa que es nuestra lucha.

Te pedimos que luches junto a nosotros que es otra forma de luchar por vos. Si hoy exigimos nuestra reincorporación puede que mañana no estemos luchando por otros compañeros y compañeras.

 

ATE MECON

HACIENDA/FINANZAS

Miércoles 14/3: CESE DE ACTIVIDADES DE 11 a 14 hs

Desde ATE MECON (Hacienda | Finanzas), con el criterio de unidad de acción votado en asamblea, convocamos en consonancia con UPCN esta medida exigiendo una mesa de negociación con los funcionarios donde podamos discutir la reincorporación de los compañeros y compañeras despedidas.

Las medidas tomadas hasta el momento, discutidas en asambleas, ya permitieron la reincorporación de 15 compañeros/as. 

Sigamos por ese camino, en defensa de todos los puestos de trabajo, con 

UNIDAD Y LUCHA

 JUNTA ATE MECON

HACIENDA/FINANZAS

LOGRAMOS 15 REINCORPORACIONES CON UNIDAD Y LUCHA

Sigamos la pelea por

NI UN DESPIDO

La lucha en unidad sin distinción alguna entre los trabajadores y trabajadoras de nuestro ministerio comenzó a dar frutos. Ya les hemos arrancado a los funcionarios 15 reincorporaciones. Queremos socializar este primer logro parcial y clarificar ante todo las/los trabajadores/as que estas reincorporaciones no son porque hayan “revisado casos particulares y subsanado errores involuntarios” como nos quieren hacer creer los funcionarios.  Ni son producto del accionar de ningún dirigente con llegada a altos funcionarios como pregona UPCN en el comunicado que difundiera en estos días.

Las reincorporaciones conseguidas son producto de las masivas asambleas, de las multitudinarias batucadas frente a los despachos de los funcionarios y del inmenso pañuelazo del 8M en el marco del Paro Internacional de Mujeres. Y porque las/os compañeros/as despedidos/as no se fueron a la casa a esperar sino que se organizaron. En especial sectores como el CDI (más conocido como la biblioteca) donde se organizaron en unidad total entre despedidos y no despedidos. No por casualidad se han dado allí la mayor cantidad de reincorporaciones de todo el Mecon.

Desde ATE Mecon hemos estado desde el primer momento junto a todos las/los compañeras/os organizando esta gran pelea y nos proponemos profundizar ese camino hasta lograr la reincorporación de las/os 106.

Insistimos en nuestro llamado al resto de las representaciones gremiales, más allá de las profundas diferencias que nos separan, a realizar medidas en conjunto. No es momento de dar tregua a los funcionarios que ya han manifestado que no quieren dar marcha atrás con los despidos. Es momento de utilizar el impulso de las reincorporaciones para profundizar la lucha paralizando la actividad en nuestro ministerio.

UNIDAD y LUCHA hasta GANAR

En Mecon NO SOBRA NADIE

JUNTA INTERNA ATE MECON

HACIENDA/FINANZAS

¡Ni un Despido! Defendamos todos los puestos de trabajo

El Ministerio de Hacienda se sumó a la ola de despidos que viene sucediendo tanto en el ámbito nacional como provincial/CABA y municipal. En el día de ayer coordinadores de diversas áreas comunicaron que numerosos contratos que habían sido recientemente firmados por el Ministro Dujovne serían cortados de manera unilateral.
En una reciente reunión con la Junta Interna de ATE, las autoridades no desmintieron despidos. Sin embargo, de manera inescrupulosa, se rehusaron a comunicar en qué momento y en qué áreas se producirían. Desde esta Junta Interna manifestamos que en nuestro Ministerio no sobra nadie y no aceptaremos ninguna cesantía.
Convocamos a todos los trabajadores y trabajadoras del Ministerio a organizarnos para derrotar este ataque y a defender el conjunto de nuestros puestos de trabajo. Nos concentramos en los accesos para garantizar el ingreso y poder abrir una mesa de diálogo con el fin lograr evitar que cualquier familia se quede sin su ingreso. Este duro e injusto ataque se puede y lo vamos a revertir.
 Somos los trabajadores y trabajadoras quienes sostenemos a diario el conjunto de las tareas que ponen en funcionamiento esta repartición y quienes tenemos la fuerza de conjunto para enfrentar este ataque. Así lo vienen demostrando nuestras compañeras y compañeros estatales del INTI, Hospital Posadas, Río Turbio y Fabricaciones Militares.
El primer paso es no esperar sentado/a alguna negociación por arriba que resuelva mágicamente el problema. Creemos que tenemos que juntarnos y dar la pelea de manera activa. En segundo lugar debemos apelar a la solidaridad de quienes hoy no están despedidos/as pero que si se concreta esta tanda estarán en peores condiciones de realizar cualquier reclamo, sin ir más lejos la cláusula gatillo que estando ya en marzo aún no se “activó”.
Llamamos a todos los sindicatos actuantes en la órbita del Ministerio a sumarse sin mezquindades en la acción conjunta contra la política de ajuste de las autoridades.
En Mecon no sobra nadie ¡Todxs Adentro!

UN PALACIO CON MIL POBRES

JUNTA INTERNA ATE MECON

HACIENDA-FINANZAS

Miércoles 3 de mayo 13hs Almuerzo por el fondo de lucha de Mayra y Romina

JUNTA INTERNA ATE MECON

Hacienda-Finanzas

PARO GENERAL JUEVES 6/4

"La organización y la lucha dan sus frutos" Dos nuevas compañeras son reincorporadas

A casi un año de aquel nefasto 31 de Marzo en el que la gestión de Alfonso Prat Gay decidió despedir a 160 trabajadores y trabajadoras de nuestro Ministerio, es importante resaltar que la gran organización y lucha que nos dimos antes, durante y después de los sucesos aún siguen dando sus frutos. Frente a un embate de las proporciones que generó el gobierno macrista en toda la Administración Pública Nacional, no son menores los datos de reincorporaciones que supimos conseguir.

El inicio de esta semana nos arrojó otra buena noticia dentro del contexto general adverso: dos compañeras fueron reincorporadas e ingresaron a trabajar al Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva como parte de las conquistas de la lucha del año pasado.

Luego de las 30 reincorporaciones en los primeros días del conflicto, una veintena de compañeros y compañeras comenzaron en los últimos meses del año a realizar un curso en el INAP recuperando salario pero no un empleo concreto, a partir de la negociación establecida entre el sindicato y el Ministerio de Modernización, quedando dos compañeras a la espera de un ingreso al MinCyT que se produjo, finalmente. Es una gran alegría para nosotros como Junta Interna y Cuerpo de Delegados poder comunicar estas victorias en una coyuntura en la cual los ataques a las y los estatales continúan. Lejos de jactarse de un “lucha y consigue” incomprobable, ATE-MECON supo estar al frente de una disputa ardua y plagada de dificultades y puede afirmar con claridad que es la única representación gremial en el Ministerio con logros concretos al respecto.

Precisamente así como dimos una gran pelea el año pasado, en este 2017 nos encontramos frente a desafíos que nos requieren seguir apostando a construir los mayores niveles de organización, unidad y lucha. Porque nuestro salario no alcanza, porque se cuestionan las horas extras, se pretenden desconocer los concursos ganados en el 2015, porque la precarización de las condiciones laborales continúa siendo una realidad en el organismo, porque quieren vaciar áreas y quitar funciones, porque hace falta un jardín materno-paternal y, sobre todo, porque Romina y Mayra siguen despedidas. Por todo eso es que seguiremos con las mismas banderas para que no seamos los trabajadores y las trabajadoras los que debamos pagar este ajuste, entusiasmados/as con esta clara demostración de lo que construimos y nuestras luchas, dan frutos.

 JUNTA INTERNA ATE MECON

HOY!!! 8M DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER TRABAJADORA Paramos y movilizamos para que la tierra y Hacienda tiemblen

JUNTA INTERNA ATE MECON

8M Declaración hace el día internacional de la mujer trabajadora

Compartimos la declaración que realizamos para conmemorar el día internacional de la mujer trabajadora.

JUNTA INTERNA ATE MECON

ASAMBLEA GENERAL - Jueves 23/2 - 13 hs - 2do piso Yrigoyen 250

Te invitamos a acercarte a la asamblea, este jueves!

ASAMBLEA GENERAL Jueves 1/09 13:00hs Hall 2do piso Yrigoyen 250

Este jueves 1 de septiembre te invitamos a participar de la Asamblea General de ATE-MECON con el objetivo de discutir acerca de los siguientes temas:

-  Marcha Federal. Mañana comenzará una movilización desde varios puntos del país que tendrá como punto central un acto en la Plaza de Mayo el viernes por la tarde. Las dos CTA y ATE Capital son parte de los actores convocantes.

-  Pelea por la reincorporación de los despedidos. Actualizaremos algunas novedades respecto a este punto.

-  Vacaciones. Las autoridades de este Ministerio se expidieron a finales de la semana pasada prorrogando las licencias anuales ordinarias del 2015 hasta el 30 de Noviembre de 2017. ¿Qué pasa con 2014 y las anteriores?

-  Persecución Sindical. Empezamos a dar algunos pasos de cara a desarrollar una campaña que ponga sobre el tapete el lamentable accionar de esta gestión frente a quienes se organizan para defender los derechos de los trabajadores y las trabajadoras.

-  Recomposición salarial. La situación luego del “aumento” paritario – cuya última cuota se cobrará en estos días – sigue siendo acuciante, ante la incesante inflación y el tarifazo. Propuestas para recomponer nuestro poder adquisitivo.

 

 JUNTA INTERNA ATE MECON

Resoluciones de Asamblea 21-07-2016

La Asamblea General realizada el día de ayer contó con la concurrencia de compañeros y compañeras de diversos sectores, que se acercaron con la preocupación de un temario que proponía, en términos generales, discutir la política de avasallamiento a los derechos laborales que viene llevando adelante la gestión del Ministro Alfonso Prat-Gay.

En primer lugar, se comentó el estado de situación de la negociación que se viene llevando adelante entre ATE Capital y el Ministerio de Modernización para la reincorporación de quienes fueron despedidos en nuestro organismo.

Luego se pasó a exponer el problema de la persecución gremial a la está sometida la Coordinación General Técnico Operativa dependiente de la Secretaría de Política Económica, a partir de la decisión de sumariar y trasladar a 3 compañeros/as de esa oficina.

Por otra parte, se colocó sobre la mesa la intempestiva decisión de quitar las vacaciones acumuladas hasta el año 2013 y el infructuoso saldo de las reuniones con el interlocutor gremial en relación al proceso de concursos.

Finalmente, después de varias intervenciones, se adoptaron las siguientes resoluciones:

1) Expresar un fuerte repudio a la persecución gremial en este Ministerio y convocar para el jueves que viene a un acto invitando a la conducción nacional y porteña de ATE así como a organismos de derechos humanos. Al mismo tiempo, impulsar una campaña de fotografías de personalidades con la consigna “Basta de Persecución Gremial en Economía”.

2)  Presentar una nota pidiendo la restitución inmediata de las vacaciones acumuladas hasta el año 2013 o que se efectúe el pago de las mismas.

3)  Reempadronar a los compañeros y compañeras afectadas por esa decisión ministerial y trabajar en una masiva juntada de firmas para rechazar la misma.

4)  Convocar a una reunión por el tema Concursos para el martes que viene (26-07) a las 13 horas en nuestro local gremial.

5) Solicitar información a ATE Nacional sobre las mesas que se están llevando a cabo en el Ministerio de Modernización a propósito del plan de reforma del Estado.

Por último se mencionó lo sucedido en el INADI donde, al finalizar una radio abierta, no permitieron ingresar a la Junta Interna del Ministerio de Justicia a dicho edificio, en una clara muestra de prácticas anti sindicales que oportunamente serán denunciadas. Nos solidarizamos con los compañeros y compañeras.